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打破预测壁垒,优化排班策略——《呼叫中心业务量预测与排班》课程资讯
发布于:呼叫中心培训网  点击数:105  更新时间:2024-11-25

      在数字化转型的浪潮中,呼叫中心作为企业与客户沟通的重要桥梁,其运营效率和服务质量直接影响着企业的竞争力。面对业务量的不断增长和客户需求的日益多样化,精准预测业务量并进行有效的排班管理成为了呼叫中心面临的重大挑战。


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      为了提升呼叫中心在智能服务时代的竞争力,北京易训天下咨询服务有限公司联合资深运营管理实战专家王厚东老师,打造了一场主题为《呼叫中心业务量预测与排班》的专业培训课程,于11月14-15日在北京成功举办。

      王厚东老师凭借其在呼叫中心运营管理领域的丰富经验,为学员提供了全面的业务量预测与排班知识。课程内容涵盖了话务数据准备、业务量预测的基本方法、业务量预测准确性评估、人员需求测算方法、排班基本原理与最佳实践,以及现场管理与调控等多个关键领域,构建了一套完整的运营管理提升方案。


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    在课程中,王老师首先深入讲解了业务量预测的重要性和基础方法,这是实现精准排班的基石。他强调,这一过程不仅仅是对现有数据的分析和预测,更重要的是建立一个能够快速响应市场变化和业务量波动的动态排班机制。通过案例分析和实际操作指导,王老师帮助学员们深刻理解了业务量预测与排班在提升客户满意度和优化服务流程中的关键作用,以及它如何在激烈的市场竞争中为企业带来优势。

      随后,课程内容进一步深化,王老师着重阐述了人员需求测算和排班原理的最佳实践。他强调,通过科学的方法和工具,企业能够确保服务的智能化和个性化,从而满足客户的多元化需求。也分享了一系列实用的排班技巧,例如如何利用Excel和IBM SPSS软件进行数据分析和排班模型的建立,并根据业务量预测调整人员配置。


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    此外,王老师特别指出,精准的业务量预测和合理的人员排班是提升服务体验的核心,企业应通过深入分析业务数据来挖掘需求,进而提供更加高效的服务。

      通过本次课程,学员们不仅掌握了业务量预测与排班的实用技能,也对如何通过智能运营管理提升客户体验有了更深入的思考。随着这些新技能的普及和应用,我们期待看到更多企业能够顺利实现服务智能化,为客户提供更加优质、高效的服务体验。

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