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【课程背景】:
在与众多企业智能客服训练人员沟通中,我们了解到,目前我公司客服机器人可以准确识别到客户的问题。但是,由于我公司知识的专业度较高,目前机器人推送给客户的知识客户化程度不高,没有温度感,不能很好的服务于客户,也无法有效的解答消费者的问题。我们需要通过知识编辑的改善,提高机器人解决问题的能力和客户满意度。
本次课程,我们将重点提升以下能力:
1、智能知识管理
2、智能知识库设计
3、知识采编的关键点;
4、如何提升应答效果的关键点;
5、如何提升机器人的客户化水平;
6、如何提升机器人的满意度。
从2017年开始,杨茂林老师分别在北京、上海、广州、深圳、成都、香港等地先后分别举办了《人工智能训练师》、《智能外呼训练与运营》、《智能服务体系搭建》、《智能服务项目管理与产品管理》、《互联网时代的客户数据及智能服务应用》、《人工智能在服务营销领域的应用与最佳实践》、《人工智能时代服务迭代与智能客服运营管理》等20多期公开课和100多期内训课程,并帮助金融、运营商、电力、互联网、生产制造等行业客户开展了智能客服运营咨询项目。
通过近些年的培训,咨询,我们为行业普及了关于智能客服运营的方法论,运营逻辑,运营方法,同时和各行各业的客服中心进行了大量的交流。我们发现,在智能客服的运营上,各家企业的所处阶段不同、所用系统不同、业务场景不同、运营团队结构不同、公司对智能客服的定位不同。这就造成了运营方法对不同的企业发挥的作用就有很大的差异。
【课程收益】:
1、知识客户化能力提升;
2、有温度的智能化服务;
3、智能机器人满意度提升;
4、智能知识库搭建与管理。
【课程对象】:
1、智能客服训练师
2、智能机器人运营相关工作人员;
3、智能客服相关岗位。
【课程安排】:
授课时间:2024年10月17-18日
授课天数:2天(12H)
收费标准:5980元/人 或 8张学习卡/人(包含教材费、税费、午餐等)
授课地点:北京
主办单位:北京易训天下咨询服务有限公司
授课老师:杨茂林
【主要背景】
◆ 21年管理实战与培训经验
◆ 智能化服务专家
◆ 客户服务管理专家
◆ 互联网营销与策划专家
◆ 高级人力资源管理师
◆ 国际职业培训师行业协会认证高级讲师
曾供职:
中国移动、百度、华为
培训过的企业:
◆小米、滴滴、携程、京东、阿里、科大讯飞、百度、腾讯、联想、大众点评、唯品会、魅族、360
◆清华大学、复旦大学、人民大学
◆南方航空、深圳航空、山东航空、白云机场
◆方太、绿源、康佳、美的、立白、TCL、九阳、欧莱雅、周大福、飞鹤、惠氏、纽迪希亚、安利、历峰、大亚湾核电站、一汽大众、保时捷、恒生电子、广电、珠江数码、歌华有线、交通运管局、中建集团、远洋集团、天津住房公积金中心、深圳燃气、广交会、尚通科技、赛斯科、深圳润迅、深圳城投、广州地铁、豹云科技、施耐德电气、兰胜医疗、八方云
◆南方电网、国家电网、国网信通、南瑞集团
◆新东方英语、VIPKID、学霸君
◆招商银行、广发银行、广发信审、中信银行、光大银行、兴业银行、华厦银行、银联、中国银行、工商银行、交通银行、建设银行、农业银行、苏州银行、长沙银行、徽商银行、农商行、汇丰银行、恒生银行、中银商务
◆平安保险、中国人寿、中国人保、泰康人寿、太平洋保险、平安金服、中宏人寿、上海人寿、阳光保险、中英人寿、中宏人寿
◆华夏基金、广发基金、博时基金、招商基金
◆ 华泰证券、东北证券、海通证券、招联金融、中信建投期货
◆移动设计院、中移物联网、移动学院、浙江移动、广东移动、南方基地、广西移动、山东移动、江苏移动、陕西移动、辽宁移动、海南移动、内蒙古移动、黑龙江移动、天津移动、贵州移动、湖北移动、湖南移动、北京移动、河北移动、河南移动、吉林移动、云南移动、西藏移动、四川移动、重庆移动、上海移动、北京移动、咪咕
◆ 联通研究院、北京联通、上海联通、天津联通、重庆联通、广西联通、黑龙江联通、内蒙古联通、山东联通、江苏联通、四川联通、广东联通、云南联通、重庆联通、贵州联通、辽宁联通、吉林联通、陕西联通、山西联通、河南联通
◆广州电信、武汉电信、山东电信、浙江电信、陕西电信、天津电信、贵州电信、辽宁电信、广西电信、江苏电信、海南电信、内蒙古电信、黑龙江电信、北京电信、上海电信、安徽电信、上海号百、深圳号百
◆盒马鲜生、银泰百货、华润万家、新世纪百货、红星美凯龙、历峰集团、重庆百货、新世纪百货
主导过的咨询项目:
◆银联智能服务运营项目
◆国网信通智能服务运营项目
◆南方电网广西公司智能服务运营项目
◆国家电网智能服务策略设计管理项目
◆国家电网南方客服中心创新管理项目
◆广发银行智能服务运营提升项目
◆农商行智能化客服运营提升项目
◆施耐德电气智能化训练提升项目
◆绿源电动车新零售项目
杨茂林老师授课特点
1、案例来自本人经历:杨老师曾就职于深圳华为、百度、中国移动,并自己经历创业,目前担任指盟网络CEO,公司主要以移动互联网业务为主,课程中大部分案例来自互联网行业及本人。
2、课后有工具:课程结束后,老师会给每位学员一个工具包,可以作为日后工具使用,当遇到课程内容涉及到的问题时,可进行查询,以指导具体工作。
3、气氛活跃:杨老师性格温和、幽默,课程的进行中,学员可以在轻松愉快的氛围中与老师互动,并参与讨论。笑过之后员工发现自己已经明白了其中的道理。
4、注重实操:培训注重务实一直是杨老师培训的灵魂,结合自己在多行业的实际工作经验,关心解决学员遇到的实际问题,现场注重互动和讨论。培训中安排实操指导,对比培训前后的数据,并进一步进行提炼,在检验培训效果的同时,进一步提升培训实操性。
5、参与式学习:针对不同层次的学员,授课方式也有所不同,在培训方法的选择上要注重参与,因此,在互动中,不论是案例分析、小组讨论、游戏互动,都符合行业特征,并在课堂中让学员进行参与练习,制定课后方案。
【主讲课程】
《互联网时代营销解密》
《实战新媒体——移动互联时代下的营销与服务落地》
《大客户经理营销及服务技能实战训练》
《区域营销中心经理能力提升培训》
《电话营销项目管控》
《电话营销技巧》
《营销能力及消费心理分析》
《服务战略与服务管理体系》
《移动互联时代下的服务变革》
《沟通技巧与语言艺术》
《投诉处理技巧》
《企业如何选用育留人才》
《企业内训师》
《员工职业生涯规划》
《打造正能量管理团队》
《情绪调节与压力管理》
《高效能人士的高效习惯》
《跨部门合作与沟通培训》